脚下的LED地砖屏跟着脚步改换画面，动力演进的展开前史在眼前铺打开来；一台台重型矿车沿着智能出产线城与城的对话——“双翼赋能·长安新象”主题城市交流活动走进西安。采访团深化领充新动力、陕西同力重工等企业，从一枚充电模块、一台矿山自卸车的技能迭代中，接触这座古城制作业向智能化、新动力化跨进的脉息。

  走进领充新动力科技有限公司展厅，脚步所至，互动LED地砖屏的动态画面缓缓打开，动力技能的演进被浓缩在一方地上之上。而展厅之外，这种技能演进正在变成一条完好的工业链。

  领充新动力成立于2020年6月，是一家专心于新动力轿车充放换电、新式电力体系范畴的国家高新技能企业。本年，企业正式入驻西安高新区新总部，依照“光储充放检”零碳园区规范打造。配备12条全自动智能产线套充放电仿真测验渠道可兼容国标、欧标、美标、日标全球干流充电规范。

  展厅里，企业全球创始的油浸液冷技能最引人重视。“传统风冷散热已迫临物理极限，噪音高、环境适应性差。”领充新动力营销副总裁张红芳介绍，企业近年推出了油基浸没式充电技能，原理是将中心元器件浸泡在绝缘油中散热，进步设备在高温、低温等杂乱环境下的工作才能。

  以40千瓦油浸式液冷直流充电机为例，该产品已在新疆、安徽、江苏等地使用。张红芳介绍，在新疆克拉玛依的演示站，设备阅历了零下30℃至42℃检测均未限功率。

  从充电桩到才智动力网，从单一设备到动力管理体系，改变的不只是产品自身，更是制作公司参加工业竞赛的方法——技能创新开端从一个个零部件向体系处理方案延伸。

  如果说领充新动力让电力电子技能走进新动力轿车工业，那么在陕西同力重工的出产线上，传统重型配备也正在阅历一场“换代”。

  装配车间内，巨大的非公路宽体自卸车摆放规整，机械臂、工人和智能出产体系协同作业。据介绍，企业2022年投产的柔性出产线分钟即可下线一台自卸车，西安两大制作基地年产能超1万台，产品掩盖30吨至110吨等多个吨位，大范围的使用于露天矿山和严重基建项目。

  展厅里，一块绿色智能矿山沙盘招引了采访团的注意力。露天矿山、高寒高海拔矿区、地下采矿等场景被浓缩在沙盘之中，风景储充微电网、充换电站、无人驾驶运输体系互相联接。曩昔，一家配备制作企业处理的是“把车造出来”；现在，同力重工企图处理的，是一座矿山怎么更高效、绿色、智能地工作。

  这种改变已确认进入实在矿区。企业现在具有纯电、混动、甲醇增程等不同技能道路的产品，无人驾驶技能自2016年开端研制，已有超越3000辆无人驾驶矿车投入各类矿区运营。2025年，企业营收到达63亿元，新动力产品占比超越50%。

  同力重工总经理助理兼商场部总监冀鹏表明：“咱们海外商场采纳混动先行、纯电分步推动战略，现在已和力拓等世界矿业巨子展开协作，将继续开辟全球商场。”

  这也让新质出产力在西安制作业中有了更详细的落点——它既体现在一项中心技能的打破上，也体现在一条出产线的功率提高、一套动力体系的构建，以及一辆传统矿车向新动力、智能化配备的继续迭代中。